Twój biznes, nasza ASYSTA

Ochrona danych osobowych – jak uniknąć błędów przy przebudowie strony?

Naruszenie ochrony danych osobowych to nie tylko problem wizerunkowy, ale także realne ryzyko finansowe. Przekonała się o tym spółka Panek SA, na którą w wyniku błędów organizacyjnych przy przebudowie strony internetowej Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych (PUODO) nałożył administracyjną karę pieniężną w wysokości ponad 1,5 mln zł. Z kolei na firmę ITCenter, będącą podmiotem przetwarzającym administratora Spółki Panek, została nałożona kara w wysokości 20 tys. zł.

Jak doszło do naruszenia ochrony danych osobowych?

Podczas modernizacji strony internetowej pracownik firmy dostarczającej usługi informatyczne dla spółki Panek SA przypadkowo zamieścił pliki zawierające dane klientów i pracowników spółki. Pliki te zostały zindeksowane przez Google, co oznaczało, że dane stały się publicznie dostępne.

Incydent dotyczył ponad 21 tysięcy osób, a ujawnione informacje obejmowały:

  • imię i nazwisko,
  • adres e-mail,
  • adres zamieszkania,
  • zaszyfrowane hasła do panelu klienta.

Błąd wynikał z braku odpowiedniej komunikacji między administratorem danych (spółką Panek SA) a podwykonawcą. Firma informatyczna twierdziła, że nie otrzymała informacji o funkcjonalności strony i jej roli w przetwarzaniu danych osobowych. Co więcej, umowa o powierzeniu przetwarzania danych w ogóle nie odnosiła się do kwestii związanych ze stroną internetową.

Co poszło nie tak?

UODO w swoim postępowaniu wskazał kilka kluczowych zaniedbań, które doprowadziły do naruszenia ochrony danych osobowych:

  1. Brak nadzoru nad procesem wdrożenia. Spółka nie kontrolowała, czy zmiany na stronie są zgodne ze standardami bezpieczeństwa.
  2. Zaufanie bez weryfikacji. Administrator danych założył, że skoro zadania realizuje „specjalistyczny podmiot”, ochrona danych jest zapewniona.
  3. Brak testowania wdrożonych rozwiązań. Nikt nie sprawdził, czy wprowadzone zmiany nie generują zagrożeń dla danych osobowych.
  4. Niedoprecyzowana umowa z podwykonawcą. Zakres odpowiedzialności firmy informatycznej nie był jasno określony.

Ochrona danych osobowych – co mówi RODO?

Zgodnie z RODO to administrator danych (w tym przypadku spółka Panek SA) ponosi pełną odpowiedzialność za bezpieczeństwo przetwarzanych informacji – nawet jeśli ich obsługę powierza zewnętrznemu podmiotowi.

Oznacza to, że każda firma przetwarzająca dane osobowe musi:

  • wdrażać skuteczne środki techniczne i organizacyjne zapewniające ochronę danych,
  • testować i audytować zabezpieczenia, aby upewnić się, że działają prawidłowo,
  • nadzorować podwykonawców i precyzyjnie określać ich obowiązki w umowie,
  • analizować wpływ każdej zmiany na poziom bezpieczeństwa danych.

Jak uniknąć naruszenia ochrony danych osobowych?

Aby zapobiec podobnym błędom, organizacje powinny wdrożyć kilka kluczowych zasad:

  1. Analiza ryzyka – przed każdą zmianą w systemach IT należy przeanalizować potencjalne zagrożenia i wdrożyć odpowiednie zabezpieczenia.
  2. Testowanie przed wdrożeniem – każda nowa funkcjonalność powinna być dokładnie sprawdzona pod kątem bezpieczeństwa danych.
  3. Ścisła współpraca z podwykonawcami – administrator musi jasno określić zakres odpowiedzialności zewnętrznych firm i regularnie kontrolować ich działania.
  4. Ciągły monitoring i audyt – systemy ochrony danych powinny być optymalizowane na bieżąco.

Ochrona danych osobowych – strategia, nie reakcja na kryzys

Wiele firm traktuje ochronę danych osobowych jak biurokratyczny obowiązek – do momentu, aż wydarzy się incydent. Dopiero wtedy zaczyna się gorączkowe łatanie dziur, audyty i szkolenia. Problem w tym, że w kontekście RODO i cyberbezpieczeństwa strategia „naprawiamy, jak coś się zepsuje” to prosta droga do kar finansowych i utraty reputacji.

Dane osobowe to aktywa, które powinny być zarządzane z taką samą dbałością jak finanse czy własność intelektualna. Organizacje, które rozumieją tę zależność, nie pytają „czy możemy uniknąć kary?”, ale „jak możemy uczynić bezpieczeństwo danych przewagą konkurencyjną?”. Bo w świecie, w którym klienci coraz bardziej świadomie wybierają firmy, ochrona ich danych może stać się nie tylko obowiązkiem, ale i elementem budowania wartości biznesowej.

Ostatnie Posty

KSeF a RODO – obowiązki podatników w zakresie...

KSeF a RODO – obowiązki podatników w zakresie...

Od lutego 2026 r. obowiązek korzystania z Krajowego Systemu e-Faktur objął pierwszą grupę podatników. Dla wielu organizacji etap analiz, testów integracyjnych i przeglądu procedur jest już zamknięty. Faktury są już wystawiane i odbierane w środowisku KSeF. Wraz z...

Elektroniczne umowy w praktyce – co zmienia n...

Elektroniczne umowy w praktyce – co zmienia n...

Cyfryzacja procesów kadrowych od lat postępuje etapami, najczęściej w oparciu o komercyjne systemy HR oraz elektroniczne akta osobowe. Dla wielu organizacji oznaczało to stopniowe porządkowanie dokumentacji oraz zmianę sposobu pracy z umowami. W praktyce proces ten...

Konta nauczycieli w e-dziennikach pod lupą cy...

Konta nauczycieli w e-dziennikach pod lupą cy...

E-dzienniki są zwykle postrzegane przez placówki oświatowe jako stabilny i odpowiednio zabezpieczony kanał komunikacji. Należy jednak podkreślić, że samo korzystanie z usług wyspecjalizowanego dostawcy e-dziennika nie jest tożsame z brakiem ryzyka oraz brakiem...

„Mało prawdopodobne ryzyko”, które kosztuje –...

„Mało prawdopodobne ryzyko”, które kosztuje –...

Naruszenie ochrony danych osobowych bardzo rzadko zaczyna się od spektakularnego błędu. Najczęściej jest to pomyłka techniczna, rutynowa czynność wykonana automatycznie albo pojedynczy incydent wśród setek podobnych operacji. Właśnie dlatego tak łatwo uznać, że „nic...

Dzień próbny bez umowy – co jest legalne, a c...

Dzień próbny bez umowy – co jest legalne, a c...

„Przyjdź na dzień próbny, zobaczymy, jak sobie poradzisz” – to zdanie wciąż pojawia się w rozmowach rekrutacyjnych, szczególnie w branżach, gdzie liczy się praktyka i szybkie sprawdzenie kandydata. Dla wielu osób brzmi niewinnie, a czasem nawet rozsądnie. W praktyce...

Jak bezpiecznie korzystać z telefonu – prosty...

Jak bezpiecznie korzystać z telefonu – prosty...

Smartfon stał się jednym z najważniejszych urządzeń w naszym codziennym funkcjonowaniu. Szczególnie wtedy, gdy do celów służbowych wykorzystywane są urządzenia prywatne. Przechowujemy w nich nie tylko zdjęcia i historię komunikacji, ale także dostęp do bankowości...

Role spółek w przetwarzaniu danych – praktycz...

Role spółek w przetwarzaniu danych – praktycz...

W grupach kapitałowych dane osobowe krążą pomiędzy spółkami w wielu codziennych sytuacjach. Dotyczy to zarówno danych pracowników, jak i informacji o klientach, kontrahentach oraz kandydatach do pracy. Wiele osób zakłada, że skoro spółki działają w jednej grupie, mogą...

HR przed nowym rokiem… Dokumentacja, procesy,...

HR przed nowym rokiem… Dokumentacja, procesy,...

Koniec roku to dla działów HR czas intensywniejszy niż mogłoby się wydawać. W codziennej pracy łatwo skupić się na bieżących zadaniach, a sprawy administracyjne, aktualizacje i porządki odkłada się na później. Grudzień jest naturalnym momentem, w którym warto się...

Świąteczny poradnik bezpieczeństwa – jak kupo...

Świąteczny poradnik bezpieczeństwa – jak kupo...

Okres przedświąteczny to czas intensywnych zakupów, większej aktywności w internecie i częstszego korzystania z domowych urządzeń podłączonych do sieci. W praktyce oznacza to nie tylko wygodę, lecz także większą liczbę sytuacji, w których nasze dane mogą trafić w...

Zaskoczeni zmianą… Co naprawdę stresuje praco...

Zaskoczeni zmianą… Co naprawdę stresuje praco...

Outsourcing kadr i płac pomaga firmom odciążyć zespół, uporządkować procesy i ograniczyć ryzyko błędów. Dla Ciebie, jako decydenta, to racjonalny krok. Dla pracowników to często rewolucja. Zmienia się sposób obiegu dokumentów, zmienia się punkt kontaktu, zmieniają się...